Izvješće o izvršenju financijskog plana DVJ “Duga” Umag
Izvješće o izvršenju financijskog plana Izvješće o izvršenju financijskog plana DVJ “Duga” Umag preuzmite na sljedećoj poveznici: IZVJEŠĆE O IZVREŠNJU FINANCIJSKOG PLANA
Izvješće o izvršenju financijskog plana Izvješće o izvršenju financijskog plana DVJ “Duga” Umag preuzmite na sljedećoj poveznici: IZVJEŠĆE O IZVREŠNJU FINANCIJSKOG PLANA
PROČIŠĆENI STATUT 2021 Pročišćeni Statut preuzmite na sljedećoj poveznici: STATUT
STATUTARNA ODLUKA o izmjenama i dopunama statuta 2021 Statutarna odluka o izmjenama i dopunama Statuta DVJ “Duga” Umag: PREUZMI PDF
01 POSLOVNIK O RADU UPRAVNOG VIJEĆA Poslovnik o radu Upravnog vijeća DVJ “Duga” Umag možete preuzeti na sljedećoj poveznici: POSLOVNIK PDF
01 Pravilnik – videonadzor Pravilnik o korištenju sustava videonadzora u DVJ “Duga” Umag preuzmite na sljedećoj poveznici: PRAVILNIK PDF
Kurikulum DVJ Duga Umag za ped. 2021-2022 Kurikulum DVJ Duga Umag za ped. 2021-2022 preuzeti možete na sljedećoj poveznici: PREUZMI PDF
Godišnji plan i program rada DVJ Duga Umag za ped. 2021-2022 Godišnji plan i program rada DVJ Duga Umag za ped. 2021-2022 možete preuzeti na sljedećoj poveznici: PREUZMI PDF
Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13 i 98/19) i članka 29. Statuta Dječjeg vrtića i jaslica „Duga“ Umag, Upravno vijeće Dječjeg vrtića i jaslica ”Duga” Umag/Scuola materna e asilo nido ”Arcobaleno” Umago raspisuje NATJEČAJ za popunu radnog mjesta odgojitelja (m/ž) 3 izvršitelja/ice na određeno vrijeme…
Nakon provedenog natječaja za popunu radnih mjesta odgojitelja (m/ž): 3 izvršitelja/ice na neodređeno vrijeme, u punom radnom vremenu 2 izvršitelja/ice na određeno vrijeme, do povratka radnica na rad, u punom radnom vremenu objavljenog dana 13. prosinca 2021. godine na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i vrtića, te mrežnim stranicama Grada Umaga,…
Plan_Nabave_za_2022 Plan nabave za 2022. godinu u PDF formatu možete preuzeti ovdje: /dokumenti/Plan_Nabave_za_2022.pdf